「バーカ！」といっておけばすむ事態が、あまりに多すぎはしまいか｜些事にこだわり｜蓮實 重彦｜webちくま

蓮實重彥さんの短期集中連載時評「些事にこだわり」第6回を「ちくま」3月号より転載します。振り込め詐欺詐欺からデジタル庁、そして海のこちらとあちらの首相たち……些事たちが深刻ぶってざわめくこの世界に投げかけるべき言葉とは――。 このところ、固定電話器にかかってくる電話など碌でもないものばかりだ。実際、つい…

あん on Twitter: “昔、「採点ミスがあります」とある生徒が持ってきたことがある。 コピーをしていたものを見ると、完全に書き換えていた。 指導をしたその晩に、親からクレームが入った。 「答案をコピーするって、子どもを信用してないってことですか？」 少なくともお宅のお子様はもう信用してません。”

昔、「採点ミスがあります」とある生徒が持ってきたことがある。 コピーをしていたものを見ると、完全に書き換えていた。 指導をしたその晩に、親からクレームが入った。 「答案をコピーするって、子どもを信用してないってことですか？」 少なくともお宅のお子様はもう信用してません。

コーチング・メンタリング・ティーチング・コンサルティング・カウンセリングの違いと、自分のメンタリングへの心がけ 2022春 – Qiita

位置 マイナスから0へ 対話を通して、受け手の悩みや辛さの解消を目指す 「テストの成績を上げたい」 テストの成績を上げる上での障害を取り除く 自分がメンタリングに心がけていること (できるとは言ってない) ここまでの定義を踏まえ、自分は以下のような心持ちで接しているよ、という経験談です。 メンターは良き兄弟…

判明！小学生時代で成績が頭打ちになる子の特徴と親のNG言葉 – 「自分から勉強する子」を育てる魔法の言葉

全国学力テストのランキング上位の秋田県では、「少人数学習推進事業」「学習状況調査」などさまざまな施策によって学力を押し上げたとされ、メディアにも好意的に取り上げられるています。一方で、東大合格率や大学進学率を見ると、低迷していますが、それはどうしてなのでしょうか。精神科医の和田秀樹氏の著書『アドラー流「自分から勉強する子」の親の言葉』（大和書房）で解説します。…

「成績が上がらないから塾を変えたい」の落とし穴【塾講師が解説】 – 具体的すぎる難関大学現役合格メソッド

子どもを中高一貫校へと入学させた親からよく聞く悩みの一つが、「今の塾では成績が上がらないから、転塾を考えている」というもの。決して安くはない授業料を払っているのに成果が出ないとなれば、確かに塾を変えたくもなるでしょう。とはいえ、転塾したからといって必ずしも成績が上がる保証はありません。転塾がうまくいくケース、うまくいかないケースについて見ていきましょう。塾講師として30年間、中高一貫校に通う生徒の難関大学現役合格をサポートしてきた乾俊和氏が解説します。…

「旭川中2女子凍死」で認定された加害生徒の陰湿手口、大人たちの許されぬ行為も（ダイヤモンド・オンライン） – Yahoo!ニュース

北海道旭川市で昨年3月、中学2年の広瀬爽彩さん（当時14）が凍り付いた遺体で見つかり、その後に上級生らによる性的行為の強要などが明らかになった問題を受け、第三者調査委員会は15日、7人が関わった6項目について「いじめ」と認定する中間報告を公表した。中学校や市教育委員会は隠蔽（いんぺい）を図ろうとしたもの…

超難関進学校と自称進学校との違いであまり指摘されてない点がある

それは勝負強さ。 東大合格者数ランキング全国トップ10に入るような超難関進学校だと、中1～高3夏まで遊び尽くして一切の勉強を放棄したせいで、気づけば同世代間で下位レベルの学力にまで落ちぶれた(共通テスト主要3教科で7割弱とか)ような奴でも 「まあでも早慶下位学部はどこか引っかかるだろ」 みたい客観性皆無のエ…

社員が大学で学べば企業に助成拡充　政府会議が提言案：朝日新聞デジタル

政府の「教育未来創造会議」（議長=岸田文雄首相）のワーキンググループ（WG）が18日あり、5月に取りまとめをめざす第1次提言の素案が示された。社会人が大学などで学び直す「リカレント教育」をめぐり、従業員が授業を受けるための長期休暇制度を導入した企業に対し、支給する補助金を拡充する制度の導入を盛り込んだ。…

弁護士 岸本 学 on Twitter: “声明の中に「吉野家のコンプライアンス教育について」という説明がありますが、「社員には」「店舗には」「全従業員で」とあるだけで「役員には」がないですね。 コンプライアンス体制・教育の対象に「役員」が含まれていないのは「あるある」です… https://t.co/Q3tdVwQGhT”

声明の中に「吉野家のコンプライアンス教育について」という説明がありますが、「社員には」「店舗には」「全従業員で」とあるだけで「役員には」がないですね。 コンプライアンス体制・教育の対象に「役員」が含まれていないのは「あるある」です… https://t.co/Q3tdVwQGhT