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配偶者の出産を控えた男性社員に、育休制度を伝えず、取得するかどうかを確かめないー。このような事態は、法律に違反してしまうことをご存知だろうか。2022年4月、育児・介護休業法が改正し、規模を問わず事業者にさまざまな措置が義務化された。法改正の内容と共に、リフォーム業界における男性育休…