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新入社員が定着しない職場 「マニュアルはYouTubeで何年も前のもの。私の前に3名ほど辞めています」
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新入社員は会社の未来を担う存在だが、新人にしてみれば先が暗そうな会社で働き続けたくはないだろう。キャリコネニュースのアンケートに「私は今年新入社員として入った者です」と声を寄せた静岡県の20代女性(年収250万円)は
「主に入って研修もないまま現場入りさせられています。研修マニュアルはYouTubeにアップされていますが、何年も前のものになります。そのため、私の前に3名ほど辞めて…