Getty Images テック業界におけるジェンダーの偏りは何年も前から問題視されており、特に上級管理職で女性の比率が低い状態が続いている。 人材企業Revolentの調査によると、フォーチュン500のテック企業のCEOに女性が占める割合は5％以下で、2016年から2021年にかけて14％減少していたという。また、…
Getty Images テック業界におけるジェンダーの偏りは何年も前から問題視されており、特に上級管理職で女性の比率が低い状態が続いている。 人材企業Revolentの調査によると、フォーチュン500のテック企業のCEOに女性が占める割合は5％以下で、2016年から2021年にかけて14％減少していたという。また、…